Конкурсна комісія оголошує конкурс на заміщення посади директора Комунального некомерційного підприємства «Центральна міська лікарня Шептицької міської ради» (ЄДРПОУ 01996869).

Конкурсна комісія оголошує конкурс на заміщення  посади директора Комунального некомерційного підприємства «Центральна міська лікарня Шептицької міської ради» (ЄДРПОУ 01996869).

Місцезнаходження підприємства: вул.Івасюка, 2, м. Шептицький,  Шептицький район, Львівська обл., 80100

Підстави для проведення конкурсу: стаття 16 Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я» від 19 листопада 1992 р. № 2801-XII (зі змінами), Порядок проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я затвердженого постановою КМУ від 27.12.2017 №1094 (зі змінами та доповненнями), Наказ Міністерства охорони здоров’я України від 23.12.2024 №2134,  рішення Виконавчого комітету Шептицької міської ради від 09.12.2025 №321, рішення конкурсної комісії від 11.12.2025 (протокол №1).

Основні напрями діяльності підприємства зазначені в розділі 3 Статуту Комунального некомерційного підприємства «Центральна міська лікарня Шептицької міської ради».

       Умови оплати праці:  директора комунального некомерційного підприємства  «Центральна міська лікарня Шептицької міської ради» визначаються у контракті та не можуть бути меншими, ніж передбачено законодавством. Істотні умови контракту визначені постановою Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792 «Про затвердження Порядку укладення контракту з керівником державного, комунального закладу охорони здоров’я та типових форм контракту з керівником державного, комунального закладу охорони здоров’я» (зі змінами).

       Кваліфікаційні вимоги:

• наявність вищої освіти другого (магістерського) рівня у галузях знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування», або «Державне управління», або «Право», або «Охорона здоров'я». У разі наявності вищої освіти у галузі знань «Охорона здоров'я» також вимагається наявність спеціалізації за спеціальністю «Організація і управління охороною здоров'я»;
• стаж роботи: не менше п'яти років за спеціальністю або в органах, установах, на підприємствах, в організаціях у сфері охорони здоров'я, з яких не менше двох років на керівних посадах;
• володіння державною мовою, що засвідчується відповідним документом, визначеним Законом України«Про забезпечення функціонування української мови як державної»;
• відповідність критерію доброчесності;
• наявність управлінських навичок.

Вимоги до конкурсної пропозиції:

Конкурсна пропозиція може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три - п’ять років), в якому передбачаються:

• план реформування закладу протягом першого року;
• заходи з виконання завдань закладу і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;
• пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

Документи, які необхідно подати для участі у конкурсі:

Претендент на посаду з використанням засобів електронної ідентифікації, зокрема кваліфікованих електронних підписів, подає на Єдиному веб-порталі скановані копії таких документів:

1) паспорта громадянина України або посвідки на постійне проживання чи посвідки на тимчасове проживання (для іноземців та осіб без громадянства, які перебувають в Україні на законних підставах);

2) заяви про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1;

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографії (у випадках, визначених законодавством);

5) документів про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації (надаються у разі відсутності відомостей про документ про освіту в Єдиній державній електронній базі з питань освіти), що підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також трудової книжки (у разі наявності) або відомостей про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування або інших документів, що підтверджують досвід роботи);

6) конкурсної пропозиції обсягом не більше ніж 15 сторінок друкованого тексту;

7) витягу з інформаційно-аналітичної системи «Облік відомостей про притягнення особи до кримінальної відповідальності та наявності судимості»;

8) довідки про проходження попереднього, періодичного та позачергового психіатричних оглядів, зокрема на предмет вживання психоактивних речовин, за формою, затвердженою МОЗ;

9) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3;

10) заяви про відсутність у діях особи конфлікту інтересів за формою згідно із додатком 4;

11) підтверджень подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подати скановані копії додаткових документів стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Відповідальність за достовірність поданих документів покладається на претендента.

Особа, на яку покладено виконання обов’язків керівника закладу на строк проведення конкурсу, зобов’язана забезпечити розміщення на офіційному веб-сайті закладу необхідного для підготовки конкурсної пропозиції набору даних про діяльність відповідного закладу з однаковим доступом до нього усіх учасників конкурсу. Обов’язкові елементи такого набору даних визначаються у порядку оцінювання учасників конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженому МОЗ України від 23.12.2025 №2134.

Відповідно до п.31 Порядку проведення конкурсу на заняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, за рішенням конкурсної комісії претендент не допускається до участі в конкурсі у разі:

• неподання ним необхідних документів;
• його невідповідності встановленим комісією вимогам до претендентів та конкурсних пропозицій;
• наявності у претендента незнятої або непогашеної в установленому законом порядку судимості, заборони займати відповідні посади або провадити певні види діяльності;
• наявності судового рішення, яке набрало законної сили, за яким претендент визнаний винним у вчиненні корупційного правопорушення або правопорушення, пов’язаного з корупцією.

 

Дата початку приймання документів  - 12 грудня 2025 року;

Кінцевий строк приймання документів — 09 січня 2026 року;

Дата початку проведення конкурсу — 12 січня 2026 року;

Дата завершення конкурсу – 10 лютого 2026 року.

Місце проведення конкурсу: сесійна зала Шептицької міської ради за адресою: Львівська обл., Шептицький район, м.Шептицький, пр-т Шевченка,19.

Контактна особа -  голова конкурсної комісії: Пущик Мирослав Степанович, телефон +380672848899

Адреса електронної пошти: voz.cher@gmail.com